Заседание комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов

Заседание комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов
Заседания комиссий от: 26.05.2025 Заседания комиссий от: 11.04.2025. Заседания комиссий от: 07.04.2025. Заседания комиссий от: 05.03.2025. Заседания комиссий от: 08.02.2024, 14.02.2024, 28.02.2024, 14.03.2024, 03.05.2024, 29.05.2024, 10.06.2024, 15.07.2024, 20.08.2024, 13.09.2024, 03.10.2024 Заседания комиссий от 14.08.2023, от 30.08.2023 Заседания комиссий от 31.07.2023, от 08.08.2023 Заседание комиссии от 23.01.2023 - 27.01.2023 Заседание комиссии от 17.03.2022 Заседание комиссии от 24.05.2022 Заседание комиссии от 31.05.2022 Заседание комиссии от 07.06.2022 Заседание комиссии от 27.06.2022 Заседание комиссии от 29.07.2022 Заседание комиссии от 08.08.2022 Заседание комиссии от 17.08.2022 Заседание комиссии от 25.08.2022 Заседание комиссии от 16.09.2022 Заседание комиссии от 26.10.2022 Заседание комиссии от 16.11.2022 Заседание комиссии от 21.12.2022 Заседание комиссии от 13.01.2023 Заседание комиссии от 30.01.2023 Заседание комиссии от 31.01.2023 Заседание комиссии от 28.02.2023 Заседание комиссии от 15.03.2023 Заседание комиссии от 13.04.2023 Заседания комиссий от 03.05.2023 Заседания комиссий от 31.05.2023

Заседание комиссии от 21.12.2022

Дата публикации: 24.04.2023, 16:29

21 декабря 2022 года в администрации города Евпатории Республики Крым состоялось заседание Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Евпатории Республики Крым и урегулированию конфликта интересов.

В повестке дня заседания Комиссии:

- О рассмотрении вопроса применения Обзора практики привлечения к ответственности государственных (муниципальных) служащих за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (версия 2.0).

- Заслушивание Доклада о результатах проверки, проведенной управлением по работе с персоналом и муниципальной службы администрации города Евпатории Республики Крым в отношении 5 муниципальных служащих

- Рассмотрение заявления муниципального служащего о намерении выполнять иную оплачиваемую работу.

 

Руководствуясь Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации города Евпатории Республики Крым и урегулированию конфликта интересов, утвержденного постановлением администрации города Евпатории Республики Крым от 29.07.2022 № 1653-п, Комиссия решила:

1.

- руководствоваться при рассмотрении Докладов Обзором практики привлечения к ответственности государственных (муниципальных) служащих за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции (версия 2.0).

 

2.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются не достоверными и не полными, в части сведений о доходах, в отношении себя.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении супруги.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении несовершеннолетнего ребенка.

- Рекомендовать врио главы администрации города Евпатории применить дисциплинарную ответственность к муниципальному служащему в виде замечания.

3.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим., являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении себя.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются не достоверными, в части сведений о доходах, в отношении супруги.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении несовершеннолетнего ребенка.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении несовершеннолетнего ребенка.

- Рекомендовать врио главы администрации города Евпатории применить дисциплинарную ответственность к муниципальному служащему в виде замечания.

 

4.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются не достоверными и не полными, в части сведений о доходах, в отношении себя.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о доходах, в отношении супруги.

- Рекомендовать Врио главы администрации города Евпатории применить дисциплинарную ответственность к муниципальному служащему в виде выговора.

5.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются достоверными и полными, в части сведений о счетах в банках и иных кредитных организациях, в отношении себя.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются не достоверными и не полными, в части сведений о счетах в банках и иных кредитных организациях, в отношении супруга.

- Рекомендовать врио главы администрации города Евпатории не применять дисциплинарную ответственность к муниципальному служащему

 

6.

- Установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественных характера за 2021 год, предоставленные муниципальным служащим, являются не достоверными и не полными, в части сведений о доходах.

- Рекомендовать врио главы администрации города Евпатории применить дисциплинарную ответственность к муниципальному служащему в виде замечания.

7.

- признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей, конфликт интересов отсутствует.

 

 

 

 

 

111 Вернуться назад