О фактах осуществления трудовой деятельности без официального оформления можно сообщить на «горячую линию»
![О фактах осуществления трудовой деятельности без официального оформления можно сообщить на «горячую линию» О фактах осуществления трудовой деятельности без официального оформления можно сообщить на «горячую линию»](/upload/iblock/b86/xenm4510lgjy2r9of4d7wi8mwycy2u3t/60ed753a0f10e3.40776951_1yivvv.jpg)
Сегодня проблемы, связанные с легализацией занятости, представляются одними из наиболее острых в сфере социально-трудовых отношений. Неформальная занятость – это низкий официальный заработок, нарушение трудовых прав работников в области режима и условий труда, чрезвычайная сложность защиты этих прав. Это низкая пенсия в будущем и невозможность взять кредит в настоящем. Граждане, работающие без официально оформления, лишены возможности получать в полном объёме пособие по временной нетрудоспособности, безработице, по уходу за ребенком и выходные пособия в случае увольнения по сокращению штатов.
Соглашаясь работать неформально, работник рискует:
· получать заниженную оплату труда;
· не получить заработную плату в случае любого конфликта с работодателем;
· не получить отпускные или вовсе не пойти в отпуск;
· не получить оплату листка нетрудоспособности;
· полностью лишиться социальных гарантий, предусмотренных трудовым договором;
· получить отказ в расследовании несчастного случая на производстве;
· не получить расчёт при увольнении;
· получить отказ в выдаче необходимого ему кредита;
· получить отказ в выдаче визы.
Снижение неформальной занятости и легализация трудовых отношений – это задача, решение которой приобретает сегодня особую значимость для всего населения, поэтому работникам следует проявлять бдительность и осторожность при вступлении в трудовые отношения, финансовая сторона которых не так «прозрачна», как должна быть.
Обращаем внимание, что с целью выявления фактов использования работодателями наёмных работников без официального трудоустройства, невыплаты заработной платы, в департаменте труда и социальной защиты населения администрации города Евпатории Республики Крым (пр.Ленина, 32), открыта «горячая линия» по вопросам неформальной занятости.
Телефон «горячей линии» 3-30-85, время работы: ежедневно, кроме субботы, воскресенья и нерабочих праздничных дней, с 09.00 до 17.00, перерыв с 13.00 до 14.00. Граждане по телефону данной «горячей линии» могут сообщать о фактах уклонения работодателя от заключения трудового договора и невыплаты заработной платы.
Департамент труда и социальной защиты населения администрации города Евпатории Республики Крым.
Читайте также
![В Евпатории чествовали работников торговли В Евпатории чествовали работников торговли](/upload/iblock/667/vbikkaao8xi9dikkakn2popsp59zrpch/photo_2024-07-26_15-14-14.jpg)
![В Новоозерном откроют мемориальную табличку погибшему участнику СВО В Новоозерном откроют мемориальную табличку погибшему участнику СВО](/upload/iblock/f4d/8foivr4t2f1py83c0ljcclto2gn1fw90/photo_2024-07-26_15-02-11.jpg)
![В Евпатории прошла акция, посвященная Дню памяти детей – жертв войны в Донбассе В Евпатории прошла акция, посвященная Дню памяти детей – жертв войны в Донбассе](/upload/iblock/e4f/utu4hau3v51gv1xucrl8w26tzyoth13u/photo_2024-07-26_12-45-11.jpg)