Может ли зарплата работника быть меньше минимального размера оплаты труда

Межрайонная ИФНС России №6 по Республике Крым напоминает, что в 2023 году минимальный размер оплаты труда равен 16242 рублям.

Так как заработная плата работника может состоять из нескольких частей (оклада, компенсационных и стимулирующих выплат), работодатель может установить в локальном нормативном акте (штатном расписании) минимальный размер оклада меньше минимального размера оплаты труда, но при условии, что с учетом компенсационных и стимулирующих выплат зарплата работника будет не ниже установленного минимального размера.

Если работнику начисляют только оклад, значит, его размер не может быть меньше минимального размера оплаты труда – федерального или регионального.

Обращаем Ваше внимание, что с 1 января 2024 минимальный размер оплаты труда будет равен 19242 рублей.

Межрайонная ИФНС России № 6 по Республике Крым